Skip to content

Latest commit

 

History

History
29 lines (19 loc) · 1.83 KB

codigo_de_conduta.md

File metadata and controls

29 lines (19 loc) · 1.83 KB

Código de Conduta

Afim de criar um ambiente amigável sem nenhum time de discriminação referente a orientação sexual, etnia, habilidade, deficiência, classe social, deficiência física ou mental, orientação política, orientação sexual ou gênero religião, ou qualquer outro tipo de discriminação e discurso de ódio criamos esse documento.

Convidamos todos a participar dessa comunicada e ajudarem em nossos projetos, não será tolerado qualquer comportamento que se configure bullying, agressão ou assédio em qualquer tipo de mídia.

Esperamos que todas as pessoas frequentadoras do Garoa participem de nossas atividades de maneira autêntica e ativa, exercendo o respeito e colaboração.

Não serão tolerados comportamentos humilhantes, discriminatórios ou abusivos em forma de comentários verbais, escritos ou visuais, incluindo, mas não limitado, a atos de intimidação, assédio, contato físico ou visual inapropriado, ou abordagem sexual.

DENÚNCIA

Quando identificar qualquer violação do código de conduta notifique os responsáveis imediatamente e preferencialmente com as evidências do ocorrido para que possamos analisar e determinar o que fazer.

VIOLAÇÕES

  • Discriminação por qualquer motivo;
  • Bullying, agressão, assédio a qualquer um associado ou não;
  • Denegrir o nome de um associado ou da comunidade em qualquer meio;
  • Utilizar o nome da comunidade para qualquer ação, legal ou não, sem o consentimento de seus participantes;

TRATAMENTO

Toda violação ao código de conduta deverá ser analisado pelo conselho tupã gerando uma das seguintes medidas administrativas:
  • Suspensão;
  • Expulsão.